- Objetivos
- Hechos y Cifras
- Nuestra Historia
- Nuestra Gente
NUESTROS EMPLEADOS SON NUESTRA PRINCIPAL FORTALEZA Y DIFERENCIADORES EN EL MERCADO.
El éxito de nuestro negocio se fundamenta en las múltiples experiencias laborales y personales de nuestros profesionales, quienes nos ayudan en el crecimiento de nuestro negocio y en la entrega de excelentes resultados a nuestros clientes.
Read more
Download as PDFNos enorgullecemos de nuestras amplias perspectivas, del conocimiento, del deseo de innovar y de nuestra habilidad de trabajar en equipo con nuestros clientes. La Colaboración es la piedra angular de nuestro enfoque de cómo hacemos nuestro trabajo. Capgemini ofrece un ambiente en donde todos los profesionales pueden desarrollar sus habilidades y competencias, colaborar con diferentes colegas, contribuir a los objetivos del Grupo a través de varias asignaciones y relaciones con clientes, en el intercambio de conocimiento y en el enriquecimiento de su trabajo.
Multicultural
Nuestros empleados provienen de todos los rincones del mundo, por lo que trabajar para Capgemini es trabajar en un ambiente verdaderamente multicultural en donde la flexibilidad y libertad de pensamiento son diariamente alentados. Empleamos expertos en casi todas las especializaciones técnicas y económicas. Esta diversidad es la principal fortaleza de Capgemini.
Compartiendo Valores
En nuestro mundo, en donde nuevas ideas pueden ser exportadas en segundos, debemos tener la habilidad de actuar rápidamente en conectar a nuestra gente, para crear, compartir y re-utilizar el conocimiento. Debemos ser capaces de trabajar en equipos multiculturales, física o virtualmente, y para ello, necesitamos confiar en cada uno de nosotros y demostrar comportamientos y enfoques símiles para poder entregar resultados a nuestros clientes.
La cultura de Capgemini se fundamenta en el respeto individual, en el apoyo entre colegas, y en la verdadera colaboración.
Nuestros siete valores son:
Honestidad – Audacia – Libertad - Trabajo en Equipo – Humildad - Diversión
Promesa a Nuestra Gente
Como parte de una Experiencia de Colaboración de Negocios, Capgemini se esfuerza para capturar los corazones y los pensamientos de nuestros profesionales alrededor del mundo, a través de una cultura de intercambio en las siguientes áreas:
- Respeto hacia la Responsabilidad Social Corporativa, el Desarrollo Sustentable y la Diversidad de Iniciativas.
- Un proceso de administración del desempeño que considere a nuestros profesionales por lo que hacen y como lo hacen - ambos igualmente importantes para Capgemini.
- Flexibilidad en la Carrera, a través de objetivos de carrera claramente definidos, enfocados hacia una combinación de experiencia de industria, capacidades técnicas, habilidades de consultoría y entrega de outsourcing.
- Aprendizaje y desarrollo de oportunidades para proporcionar a nuestros empleados con las herramientas necesarias para vivir la Experiencia de Colaboración de Negocios, utilizando la Universidad de Capgemini.
- Capacidad de acceder y utilizar las mejores prácticas en la entrega de la Experiencia de Colaboración de Negocios a través de nuestra infraestructura global.
- Recompensas y programas de reconocimiento para agradecer aquellos individuos quienes vivieron día a día nuestros valores y dieron resultados.
- Comunidades y redes de profesionales para incrementar el liderazgo estratégico y la excelencia en la entrega.
- Un ambiente interactivo e innovador en donde el libre intercambio de ideas de valor agregado entre colegas es constantemente estimulado.